从2023年7月开始,上海的1倍社保基数由22年的11396上涨为12184,虽相比于近三年的涨幅来说,只有6.9%,算是涨幅较小的一年。那么要多少工资才能落户上海?社保基数不够该怎么调整?赶紧来看看7月之后想落户上海,该如何正确缴纳社保基数!
1.最低社保基数:7310元/月
2.匹配0.8倍社保基数:9746元/月
3.匹配1倍社保基数:12183元/月
4.匹配1.3倍社保基数:15838元/月
5.匹配1.5倍社保基数:18275元/月
6.匹配2倍社保基数:24366元/月
7.匹配3倍社保(封顶)基数:36549元/月
居转户
有职称:后四年1.3倍社保基数,工资应不低于15837.9元/月
无职称:后四年累计36个月2倍社保基数,工资应不低于24366元/月
人才引进
(1)本科学历学位(择优理工科) 高新企业 2年2倍社保个税(24366元);
(2)硕士学历学位 高新企业 1年2倍社保个税(24366元);
(3)企业高管 3年个税累计100万 3年3 倍社保基数(36549元);
留学生
(1) 学校榜单排名0-50留学生直接落户,51-100留学生半年落户,不看社保基数;
(2) 国内任意本科 国外高水平大学硕士 上海半年1倍社保个税(12183元)
(3) 国内双一流大学本科 国外任意硕士 上海半年1倍社保个税(12183元)
(4) 国内非双一流本科 国外非高水平大学硕士 1年1.5倍社保个税(18275元)
(5) 国外高水平大学博士毕业生直接落户;
(6) 国外非高水平大学博士 半年1倍社保个税(12183元)
点击查询你的上海落户资格:
(落户情况一查便知)
1.提高工资收入
①1倍社保基数按照12183元找工作
②1.5倍社保基数按照18275元找工作
③2倍社保基数按照24366元及以上找工作
2.跳槽提高工资
在职的朋友们,如果社保基数不达标,可以通过跳槽来提升工资。
3.协商调整基数
如果你的工资、奖金、津贴和补贴、加班工资平均到每月超过你的落户社保,可以跟公司协商调整社保基数,如果公司不愿意配合,则无法调整,可以咨询我们。
4.提前准备材料
7月之后才能落户的朋友们,材料可以先准备起来了,包括电子版、原件等,如果有材料丢失的可以联系补办或做情况说明,这样可以提高落户效率哦!
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